De la mano de UTO – Capítulo 4: Miguel

Aquí puedes ver la historia completa de Miguel.

De la Mano de UTO - Capítulo 3: Amara

Aquí puedes ver la historia completa de Amara.

De la Mano de UTO - Capítulo 2: Nuria

Aquí puedes ver la historia completa de Nuria.

De la Mano de UTO - Capítulo 1: João

Aquí puedes ver la historia completa de João.

Trailer "De la Mano de UTO"

Os presentamos una campaña que muestra lo que las personas que conformamos este sindicato hacemos cada día.

En las próximas semanas se irán mostrando diversas historias que visualizan nuestra labor diaria en UTO-UGT.

UTO-UGT cumple: los trabajadores y trabajadoras de la ONCE tendrán para 2025 un incremento salarial del 4,5%

Las propuestas de UTO-UGT a la comisión negociadora han sido aceptadas por la ONCE. hemos alcanzado el acuerdo más beneficioso y responsable para todos los trabajadores y para todas las trabajadoras.

UTO-UGT pide la misma subida salarial para todos los trabajadores y trabajadoras de la ONCE

UTO-UGT ha trasladado su desacuerdo con las propuestas presentadas ayer por la ONCE.

La ONCE acepta negociar la revisión salarial para 2025

La ONCE ha aceptado la propuesta de UTO-UGT de negociar la subida salarial para el próximo año 2025, nos ha presentado las tablas salariales para dicho año con una subida para todos los trabajadores y trabajadoras de un 2,5% y de un 1% para las personas trabajadoras con contrato junior, a su vez, proponen añadir un 1,5% adicional sumado a la prima de beneficios del artículo 67 del convenio colectivo que se abona en la nómina de abril.

UTO-UGT DE PLENO DERECHO EN EL COMITÉ FEDERAL DE LA FeSMC DE UGT

Nuestro Secretario General, Diego Sayago Sánchez, formará parte, como miembro de pleno derecho, del Comité Federal de la FeSMC UGT, también estará , en ese Comité , nuestra compañera Cecilia Martí Guimerá.

EL CONGRESO FEDERAL DE LA FeSMC DE UGT ACUERDA LA CREACIÓN DE UNA COMISIÓN DE DISCAPACIDAD. UN COMPROMISO, UNA REALIDAD MAS ALLÁ DEL PAPEL

A través de UTO-UGT, en el II Congreso Federal de la FeSMC se ha plasmado la implicación para el desarrollo de políticas de inclusión que vayan más allá de meras declaraciones de intenciones.