En la sesión de hoy hemos cerrado definitivamente varios de los artículos del convenio tras alcanzarse acuerdo sobre la nueva redacción.
A principios del próximo mes de mayo, en la nómina correspondiente al mes de abril, volveremos a percibir la Prima de Participación en Resultados, un derecho recogido en el Convenio Colectivo gracias a la negociación colectiva impulsada y defendida por UTO-UGT.
Este fin de semana, en un ambiente espectacular y en un enclave ideal como el Hotel Ilunion en Islantilla, se están celebrando las convivencias organizadas por UTO-UGT y los compañeros de Unidad Progresista de la provincia de Cádiz.
Esta reivindicación de UTO-UGT no es nueva. Ya en el convenio colectivo anterior, a propuesta de nuestro Sindicato, se consiguió una mejora considerable en las comisiones y tramos de los sorteos extraordinarios, lo que ha supuesto un incremento en las percepciones económicas de los vendedores y las vendedoras por la venta de este tipo de productos.
La evolución de la plantilla, marcada por su progresivo rejuvenecimiento, pone de relieve la creciente importancia de las medidas de apoyo a las familias dentro de la acción sindical. Este escenario refuerza la necesidad de seguir avanzando en derechos que acompañen las nuevas realidades sociales y laborales.
Se retoma la negociación del XVIII Convenio Colectivo con los primeros avances ya sobre la mesa.
En la mañana del pasado domingo, 12 de abril, con una magnífica participación, los afiliados y afiliadas del ámbito de Salamanca, Ávila y Zamora respaldaron con el 100 % de los votos la candidatura presentada por Antonio Ignacio Pablo Pablo.
UTO-UGT vuelve a demostrar que los compromisos adquiridos no se quedan en palabras, sino que se convierten en hechos. Una de las propuestas defendidas por nuestro sindicato, el Pedido Exprés, comienza ahora a hacerse realidad con la puesta en marcha de su prueba piloto.
La candidatura presentada por Diego Sayago Sánchez ha marcado un hito en nuestros Congresos al alcanzar el mayor nivel de participación femenina hasta la fecha. Con un 44 % de mujeres, siete de un total de 16 integrantes, esta lista representa un avance histórico en el compromiso firme y sostenido de nuestra organización con la igualdad real y efectiva.
UTO-UGT ha cerrado su 11 Congreso Estatal reafirmando su papel como sindicato sólido, cohesionado y plenamente comprometido con la defensa de los derechos de las trabajadoras y los trabajadores de la ONCE. Bajo el lema “Más que un Sindicato”, el encuentro ha servido para compartir balance, reforzar líneas de trabajo y proyectar el futuro del sindicato con ambición y responsabilidad.