Comisión Negociadora XVII Convenio Colectivo de la ONCE y su Personal

• viernes 15 de noviembre de 2024

Esta mañana, según lo establecido en el apartado 7 del artículo 48 del XVII Convenio Colectivo se ha reunido la comisión negociadora para la actualización, en su caso, de los tramos de la tabla de comisiones anuales por venta para el ejercicio 2025.

La ONCE plantea una adecuación de tramos con una subida de un 3,5% en todos los tramos. Es necesario aclarar que no tendrán incremento ni el mínimo, ni el umbral de ventas, estos mantienen las mismas cuantías fijadas desde el año 2013 a propuesta de UTO-UGT.

Desde UTO-UGT en primer lugar hemos querido trasladar nuestra solidaridad con todas las personas afectadas por las consecuencias del paso de la DANA y especialmente con los trabajadores y trabajadoras de la ONCE.

Tras los datos aportados por parte de la ONCE, nos alegra conocer los buenos resultados presentados y, que como ya hemos manifestado en fechas anteriores, nos trasmiten buenas sensaciones para que el cierre del año sea acorde al recorrido positivo durante todos los meses del presente ejercicio.

Hemos solicitado un receso para analizar con detenimiento la propuesta presentada por la ONCE. No obstante, podemos adelantar que esta propuesta se aleja del criterio de UTO-UGT a lo largo de estos años y no vamos a aceptar una subida del 3,5% de tramos, igual a la subida salarial del año 2024.

El otro punto de la convocatoria ha sido que la ONCE plantea la Negociación del Plan de Medidas para la igualdad y no discriminación de las personas LGTBI, de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 1.026/2024, de 8 de octubre.

Al hilo de este asunto se ha remitido por parte de la ONCE medidas de adecuación para poder ser incluidas.

Dado que la documentación detallada sobre ambas propuestas se han presentado a la comisión  negociadora en el día de hoy, se acuerda un receso y, en unos días se volverá a convocar a esta para hacer pronunciamientos sobre  las propuestas planteadas.